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※添加綠茶消臭配方
※無添加任何防腐劑

營養分析表：
粗蛋白質 0.5%以上 、粗脂肪 0.1%以上、粗纖維 0.1%以下、粗灰份 2.5%以下、水分 96.5%以下

產地：日本



商品訊息特點

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下面附上一則新聞讓大家了解時事



臉書「詹啟賢網路後援會」22日凌晨PO出一則錄音檔，影射黨主席候選人吳敦義陣營請客固樁，詹辦22日競選辦公室發出聲明表示，從未與此粉絲專頁有任何來往，更非授意成立，詹啟賢與該粉絲團無關。

針對詹啟賢網路後援會粉絲團貼出的訊息，詹啟賢辦公室發出三點聲明表示，首先，詹啟賢競選辦公室不認識「詹啟賢網路後援會」相關管理人員，從未與此粉絲專頁有任何來往，更非授意成立。

其次，「詹啟賢網路後援會」所發佈之特定訊息，競選辦公室完全不知來源出自何處，建議「詹啟賢網路後援會」將相關資訊提供給國民黨中央黨部查處，不宜以此種方式於網路上散布、流竄，若因此造成任何延伸的法律責任，需自行負責。最後，「詹啟賢競選辦公室」已積極主動瞭解此粉絲專頁網站成員及背景，以昭大信。

詹啟賢官方粉絲團「能革者 詹啟賢」也到該粉絲團要求說明背景，詹啟賢網路後援會粉絲團則回應，已將該資料送至黨中央檢舉，並澄清該粉絲團資訊並非詹啟賢授意所放置。

對此事件國民經典黨22日也發出新聞稿表示，文傳會副主委胡文琦表示，黨中央確實收到相關檢舉文件，並已移送考紀會進行了解。

胡文琦強調，此份檢舉文件並非來自六位主席候選人任一陣營。胡也呼籲，愈接近選舉時程，更期盼各陣營候選人可以透過公平、公正的選舉以及核心思想的理念價值闡述進行一場公開的君子之爭，乾淨選風，公正優質的選舉，就從此次的國民黨主席選舉開始做起。

▲詹啟賢官方粉絲團「能革者 詹啟賢」到詹啟賢網路粉絲團要求說明背景，詹啟賢網路後援會粉絲團則回應，已將該資料送至黨中央檢舉，並澄清該粉絲團資訊並非詹啟賢授意所放置。（圖／取自詹啟賢網路後援會粉絲團）





南投縣擬不實施一例一休引發熱議，主要考量當地為觀光大縣，淡旺季人力需求不一樣。其實，製造業與百貨業同樣也面臨淡旺季人力落差的問題。年初台積電就說成本增加可以應付得來，但也壓縮了原本員工的所得。和碩董座童子賢也曾說，確實有員工離鄉背井希望賺加班費，一例一休有微調的必要。

南投縣長林明溱日前指出，南投為觀光大縣，以往淡旺季都會視營運狀況給員工彈性休假，但現在都用同一個標準，勞工也無法多賺到錢，不論勞資雙方都有怨言。其實，淡旺季在高科技產業也同樣發生，對上市櫃大公司來說，也許成本不會增加太多，但公司還要另外請人，勞工們的薪資也會被壓低。

台積電今年年初法說會上，董事長張忠謀就說一例一休對企業總成本增加0.3%還可以應付得來，但規定每月加班時數上限只有46小時，除了公司得另外雇用員工外，員工們的薪水也會變低，造成員工所得下滑，希望政府能放寬加班搶購時數上限來到56小時。

和碩董事長童子賢日前雖然表示一例一休對和碩不是問題，公司追求營收成長的同時，也會造福社會，贊同對勞方釋出善意，但公司為遵守法規不讓員工加班反而有些怨聲載道，因為確實有員工離鄉背井工作就是希望多賺點錢，建議政府應該微調相關規定。

同樣也是淡旺季分明的東元集團，之前董事長邱純枝則說加班費支出影響不大，以往夏天旺季有彈性機制可跟員工協調，但修法後卻沒有給雇主跟勞工協商的空間，可想而知成本一定增加，而算下來付加班費不如多請一些派遣勞工。至於對員工來說，則承諾不會影響到員工每年平均加薪2%到3%的幅度。

至於零售通路百貨業，新禮物光三越董事長吳東興日前就說，對大型廠商影響或許不大，但小廠商營運成本大幅增加受害最深，已經看到有部分規模小的業者退出市場，相信未來這樣的情況只會越來越多，「小廠商成本大幅增加會很辛苦，百貨業將持續出現大者恆大的現象。」



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